O recrutamento JEEFEUC é realizado no início de cada semestre letivo e é constituído por 4 fases.

CANDIDATURAS

Na fase de candidatura necessitas de submeter os teus dados e, posteriormente, serás contactado.

DINÂMICAS DE GRUPO

Na fase de dinâmicas terás a oportunidade de demonstrar o teu potencial ao trabalhar em conjunto com outros candidatos. Esta fase constituí uma fase de eliminatória.

PERÍODO TRAINEE

Por um período experimental de 3 meses, terás as responsabilidades e oportunidades de um membro efetivo da Júnior para que nos possas provar que mereces um lugar permanente!

Na fase de entrevista serás desafiado por uma entrevista individual semelhante ao que encontras no mercado de trabalho. Prepara o teu discurso e convence-nos porque és o melhor candidato!

PORQUE ME DEVO CANDIDATAR À JEEFEUC?

A JEEFEUC é uma Júnior Empresa com core business na área da consultoria de gestão e organização de eventos. Foi constituída há 15 anos e tem vindo a apresentar uma evolução constante ao longo do tempo.

Desde preparar e formar alunos para o mercado de trabalho, a JEEFEUC permite aos seus integrantes um contacto próximo com empresas e empresários. A JEEFEUC oferece serviços como planos de negócio, product research, organização de eventos, planos de marketing e muitos mais.

Terás a oportunidade de trabalhar com uma equipa jovem, empreendedora e ambiciosa que te motive todos os dias a seres uma melhor versão profissionalmente.

Vem alargar os teus horizontes com a JEEFEUC!

Pelas palavras da nossa Presidente e do nosso Vice-Presidente

Fazer parte da JEEFEUC é uma experiência extremamente impactante, caracterizada pelo exponencial crescimento, tanto a nível profissional como pessoal, sentido pelos seus membros.

Para além do acesso a uma vasta rede de alumni e parceiros dispostos a ajudar-vos no vosso percurso académico, têm ainda a possibilidade de contactar diretamente com empresas de renome a nível nacional e internacional ao realizar projetos para as mesmas.

Diogo Santos, Presidente

A JEEFEUC é a oportunidade ideal para investires no teu futuro. Não só irás conseguir adquirir competências essenciais para o mercado de trabalho que te irão preparar para o futuro, como terás a possibilidade de contribuir ativamente para a comunidade através dos nossos projetos.

Se tens objetivos ambiciosos, esta experiência será uma verdadeira jornada de crescimento pessoal e profissional!

Rita Dias, Vice-Presidente Externa

O QUE DEVES INCLUIR:

  • Não sobrecarregues este espaço com demasiadas informações. O teu nome completo, localidade, número de telemóvel, e-mail e LinkedIn são suficientes. Informações como idade, morada ou outras redes sociais não são relevantes.

  • “Qual é o teu objetivo com a candidatura?” – É importante incluíres um pequeno parágrafo que sintetize o teu objetivo para a vaga que te estás a propor.

  • Deves incluir uma secção sobre o teu percurso académico, especialmente sobre a educação a nível superior: instituição que frequentas a licenciatura, pós-graduação ou mestrado. Se aplicável, não deixes de mencionar qualquer premiação que tenhas conquistado!

  • Embora para integrar a JEEFEUC não necessites de possuir experiência à priori, se já tiveres alguma é importante incluíres. Desta forma a entidade para qual te candidatas consegue perceber o que já executaste e em que áreas poderás ser uma mais-valia.

  • Menciona que idiomas e a que nível da escala de CEFR corresponde o teu conhecimento destes. Se não tiveres a certeza deste podes sempre realizar um teste gratuito online!

  • É importante mencionares as tuas experiências de voluntariado. Demonstra os teus valores e ideais.

  • Elabora uma pequena lista das tuas skills. Assim, previamente à entrevista, é possível ter uma ideia mais geral do teu perfil.

  • Deves iniciar a tua carta com uma saudação mais ou menos formal, dependendo da situação e instituição em causa. Como, por exemplo, “Exmos./as Senhores/as”, “Caro/a”, “Prezados/as senhores/as” .

  • Num parágrafo, explica o motivo do teu contacto. Como, por exemplo : “Venho expressar o meu interesse em relação ao cargo de…”.

  • Deves expor os pontos principais da tua formação e/ou percurso profissional, assim como as tuas principais competências e qualidades e como estas podem ser importantes para a posição à qual te candidatas. Por fim, deves também explicar o que te entusiasma acerca da posição a que te candidatas. Esta parte é importante pois deve atrair a atenção de quem o lê.

  • De forma breve deves salientar o teu interesse na vaga e colocar-te à disposição do recrutador para uma entrevista.

  • Despede-te com uma saudação cordial e partilha o desejo de continuar a comunicar com a organização. “Atenciosamente” ou “com os melhores cumprimentos” são alguns exemplos que podes utilizar. Termina a carta com a tua assinatura e informações para contacto, como o telefone ou email.

TENHO DE ENVIAR UM CV. E AGORA?

Se nunca elaboraste um currículo e não sabes como o fazer, calma…

Reunimos aqui todas as dicas e informações para que consigas o CV que te vai fazer destacar!

ENTREVISTA

O QUE DEVES FAZER:

  • Cria o teu currículo em formato A4, e não enchas demasiado o espaço disponível.

  • O facto de optares pelo uso de cores pode ser um bom ponto de destaque visual, mas mantém a tua paleta neutra e bem conjugada.

  • Não coloques um estilo de letra artístico ou manuscrito. Fontes como Times New Roman, Arial ou Calibri com tamanho 11 são as combinações mais comuns.

  • Manteres as cores escolhidas e a fonte é bastante importante para a harmonização visual.

  • Ao mencionar experiências, ordena sempre por ordem cronológica.

  • Além de evitares uma sobrelotação do teu espaço, apresentas o teu melhor currículo para a oportunidade em questão;

TENHO DE ENVIAR UMA CARTA DE MOTIVAÇÃO. E AGORA?

Se nunca redigiste uma carta de motivação e não sabes como o fazer, calma…

Reunimos aqui um guia para que consigas a carta de motivação que te vai fazer destacar!

O QUE É UMA CARTA DE MOTIVAÇÃO?

Uma carta de motivação é um documento escrito pelo candidato a um emprego ou bolsa de investigação, por exemplo. Tem como objetivo principal expor de forma concisa e cativante o seu percurso (académico ou profissional), qualidades e competências, assim como o seu interesse e entusiasmo em relação à posição à qual se candidatas.

Uma boa carta de motivação pode fazer a diferença no momento de escolha do candidato.

COMO ESCREVER UMA CARTA DE MOTIVAÇÃO:

O conteúdo da carta deve ser único, original e cativante, de forma a mostrares a tua individualidade enquanto candidato. No entanto, existem algumas regras e métodos transversais à escrita de uma carta de motivação.

ALGUMAS DICAS PARA ESCREVERES UMA BOA CARTA DE MOTIVAÇÃO:

  • Embora a carta de motivação deva ser sobre ti, o candidato, é importante demonstrares sintonia com a linguagem e os valores da organização. Por isso, antes de começares a escrever, conhece bem o perfil e a história da instituição à qual te candidatas.

  • Uma carta de motivação mal organizada ou demasiado longa pode não cativar quem a está a ler. Utiliza uma estrutura simples e inclui apenas as informações mais fortes e relevantes sobre ti, evitando repetições. Parágrafos longos e textos pouco objetivos são dois erros a evitar numa carta de motivação. Idealmente, não deves ultrapassar uma página.

  • Utiliza uma linguagem simples, embora formal e neutra. Lembra-te que não conheces o interlocutor que a recebe. Tenta, ainda assim, transmitir o teu cunho pessoal.

  • Utiliza um tipo de letra facilmente legível, de tamanho 12 (ou próximo), com espaçamento de 1,5 pontos e margens de 2,5 pontos.

  • Lê várias vezes a carta e em dias diferentes, assim tens uma visão mais objetiva e ponderada do que escreveste. Tem atenção aos erros. No final, não te esqueças de introduzir os teus dados de contacto, ligações para o portfólio, a data, o local e a tua assinatura.

FAQs

Q: Como me candidato à JEEFEUC?

A: Através do nosso site ou redes sociais tens acesso a um formulário de inscrição o qual deves preencher. Posteriormente serás contactado pela nossa equipa.


Q: Quem se pode candidatar à JEEFEUC?

A: Todos os alunos da Universidade de Coimbra estão elegíveis para candidatura à JEEFEUC, apenas tens de ter a tua matrícula ativa.

 

Q: Preciso de frequentar a Faculdade de Economia para integrar a JEEFEUC?

A: Não, qualquer estudante de qualquer curso e ciclo do ensino superior pertencente à Universidade de Coimbra pode integrar a JEEFEUC. De momento, dispomos de cinco departamentos nos quais serás integrado considerando as tuas características.

 

Q­: Se não suceder em alguma fase, o que posso fazer para integrar a JEEFEUC?

A: Infelizmente, ficarás de fora no presente recrutamento, mas não te preocupes terás sempre oportunidade de tentar a tua sorte no próximo recrutamento realizado no semestre seguinte. Entretanto, podes sempre participar nos eventos e formações disponibilizados pela JEEFEUC e aprimorar as tuas capacidades!

 

Q: Posso escolher o departamento que quero integrar?

A: A JEEFEUC tem sempre em consideração os desejos dos candidatos, no entanto, também são estudadas e analisadas as capacidades dos futuros integrantes individualmente. Desta forma, entendemos em que departamento te irás encaixar melhor!

 

Q: Preciso de ter algum tipo de experiência para integrar a JEEFEUC?

A: Não, a JEEFEUC é uma Júnior Empresa e portanto o facto de não teres experiência prévia não compromete a tua candidatura. Após iniciares o teu período de trainee ser-te-ão disponibilizadas todas as formações necessárias de forma totalmente gratuita.

Q: O que é ser um trainee e quais são as suas responsabilidades?

A: Ser trainee significa que integras a JEEFEUC no período experimental de um semestre. É nesta fase que terás de demonstrar todo o potencial mencionado na fase de recrutamento e convencer-nos que és efetivamente um excelente complemento para a nossa equipa. Terás acesso gratuito a formações e ser-te-á ensinado tudo o que é necessário para o trabalho no teu departamento.

Q: Tenho aulas, trabalhos e avaliações para estudar. Como concilio com a JEEFEUC?

A: Todos os integrantes da JEEFEUC são estudantes. Com uma boa gestão e organização do teu tempo tudo é possível. A JEEFEUC não pretende sobrecarregar ou prejudicar academicamente os seus integrantes.